Преимущества белой зарплаты: почему стоит отказаться от серых схем

Премии в конвертах – это довольно привычное явление. Работодатели, стремясь снизить свои расходы, отчисляют в налоговые органы лишь процент от «белой» части заработной платы. В результате работник оказывается в невыгодном положении: он получает низкие отпускные, больничные и рискует иметь минимальную пенсию в будущем.

Получение и выплата серой зарплаты не выгодно для сотрудников и представляет определенные риски для работодателей.

Недостатки для получателей теневых доплат значительны, так как они не могут:

• Пожаловаться на задержку или уменьшение дополнительных выплат.
• Подтвердить свои реальные доходы в банке или при подаче документов на визу.
• Получить полные отпускные, больничные и компенсацию после сокращения.

Еще одна незаконная схема оплаты труда заключается в оформлении сотрудников как самозанятых – особой категории, которая позволяет работодателям и работникам платить меньшие ставки.

Преимущества белой зарплаты для сотрудников очевидны:

Сотрудники ощущают себя защищенными, а компанию воспринимают как честную и ответственную, что в свою очередь способствует повышению мотивации.

Получение полной оплаты через кассу гарантирует, что организация не удержит часть средств без объяснений. В случае незаконного удержания, официальное оформление позволяет требовать компенсацию и отстаивать свои права.

Работающий человек знает, что при выходе на больничный, в декрет или в отпуск по уходу за ребенком, он не останется с нищенскими средствами, на которые сложно выжить.

Сотрудник может без опасений обращаться в банк за потребительским кредитом или оформлением визы, предоставив официальные документы. Если ему откажут, это будет не связано с несоответствием данных справки с информацией из других источников.

Человек с официальным доходом уверен, что его пенсионные накопления увеличиваются.

В случае нарушений можете обратиться на «горячую линию» в ГКУ КК «Центр занятости населения Ейского района» телефон: 7-14-15, в государственную инспекцию труда в Краснодарском крае по адресу: г. Краснодар, ул. Ставропольская, 77/2, телефон: 8 (861) 9910955.