На Кубани директор детского сада присваивала премии сотрудников

На руководителя дошкольного учреждения в станице Северской возбудили уголовное дело Фото:

На руководителя дошкольного учреждения в станице Северской возбудили уголовное дело Фото: sevadm

В Северском районе Кубани директор муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения в станице Северской с марта 2020 года получала от сотрудников деньги. Руководитель детского сада сначала начисляла премии работникам, а потом переводила средства на свою банковскую карту. Таким образом женщина успела прикарманить 94 тысяч рублей.

Этот факт обнаружила прокуратура и передала материалы следователям.

В отношении директора центра развития ребенка было возбуждено уголовное дело по статье «Злоупотребление должностными полномочиями».

- Ход и результаты расследования уголовного дела поставлены прокуратурой района на контроль, - дополнили в пресс-службе прокуратуры Краснодарского края.

Ранее «Живая Кубань» писала , что в Краснодаре прокуратура Карасунского округа начала проверку по факту издевательства над 9-летним ребенком в детском центре на ул. Лавочкина, 25.

Сотрудники ведомства дадут  оценку качеству оказываемых услуг в учреждении.

Также к проверке инцидента подключились правоохранители.

- По указанному факту полиция организовала процессуальную проверку, ход и результаты которой находятся на контроле в окружной прокуратуре, - рассказали в пресс-службе надзорного ведомства.

Последние новости

Бизнес Код: Успех первого форума в Геленджике

Форум собрал более 300 участников и открыл новые горизонты для бизнеса в регионе.

Первый бизнес-форум «Бизнес Код» прошел с успехом в Геленджике

Форум собрал более 300 участников и стал площадкой для новых деловых контактов.

Важность клетчатки в нашем рационе

Как растительное волокно поддерживает здоровье и предотвращает болезни

Частотник

Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку

Здесь вы найдете свежие и актуальные новости в Астрахани, охватывающие все важные события в городе

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *