Правительство расширило программу субсидирования найма

Внесены изменения в правила субсидирования найма, утвержденные постановлением Правительства РФ от 13.03.2021г. № 362 (в редакции постановления Правительства РФ от 04.06.2022 № 1021).

На господдержку в рамках программы субсидирования найма смогут рассчитывать работодатели, которые трудоустроят в 2022 г. :

безработных, которые были уволены в связи с ликвидацией предприятия или сокращением штата; граждан, которые в 2022 г. были переведены на постоянную работу к другому работодателю, но теперь находятся под риском увольнения, в том числе отправлены в неоплаченный отпуск, переведены на неполный рабочий день;

граждан Украины, ДНР и ЛНР, лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Украины, ДНР и ЛНР, и прибывших на территорию РФ в экстренном массовом порядке, получившими удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища.

Напоминаем, сейчас субсидии дают за трудоустройство молодых людей до 30 лет, испытывающих сложности при трудоустройстве. Речь идет о молодых людях без профессионального образования, соискателях в возрасте до 30 лет с несовершеннолетними детьми, гражданах с инвалидностью до 30 лет, детях-сиротах и тех, кто состоит или состоял на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и других категорий.

Размер субсидии определяется как произведение величины МРОТ, установленного на начало 2022 г. (13890 руб.), увеличенной на сумму страховых взносов и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных граждан по истечении 1-го,3-го и 6-го месяцев с даты их трудоустройства.

В целях предоставления субсидии работодатель направляет заявление с приложением перечня свободных рабочих мест и вакантных должностей, на которые предполагается трудоустройство соответствующих критериям граждан, в органы службы занятости с использованием личного кабинета ЕЦП «Работа в России».

Уважаемые работодатели! Специалисты центра занятости окажут оперативное содействие в подаче заявления на Единую  цифровую платформу. Вы можете обратиться по телефону 8(86146)4-00-41.