Компенсацию уволенным работникам будут платить дольше

Депутаты хотят позаботиться потерявших заработок россиянах Тематическое изображение.

Депутаты хотят позаботиться потерявших заработок россиянах Тематическое изображение. Фото: Денис Таушканов, ИА SakhalinMedia

Россиянам, уволенным в связи с ликвидацией организации, будут выплачивать компенсацию дольше, поправки в законопроект задумали внести депутаты. Теперь, если не удалось трудоустроиться, можно рассчитывать на "приличное" выходное пособие.

На повестке дня в Комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов стоит законопроект об усилении гарантий по выплатам работникам, которых увольняют в связи с ликвидацией предприятия.

Правительство вышло с инициативой: закрепить право за увольняемыми работниками на получение выходного пособия в размере среднемесячного заработка за два месяца.

Если в течение двух месяцев работник не трудоустраивается, то служба занятости должна будет выплатить ему компенсацию и за третий месяц.

При этом работник за получением среднего месячного заработка должен будет обратиться в течение 15 дней после окончания каждого периода трудоустройства.

Предприятие, может единовременно выплатить пособие за два месяца, в случае своей ликвидации, сообщает "Парламентская газета" .

Мария Нео

Последние новости

Кубанские врачи оказывают помощь пациентам со всей России

Современные технологии и высококвалифицированные специалисты в Краевой клинической больнице № 1.

Уникальная операция в Сочи: хирурги удалили две злокачественные опухоли

Команда врачей успешно провела лапароскопическую операцию, сохранив жизненно важные органы пациента.

Изучение опыта подготовки кадров для экономики Кубани

Депутаты Законодательного Собрания региона ознакомились с методами обучения в аграрно-технологическом техникуме.

Преобразователь частоты

Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией

На этом сайте вы сможете узнать актуальные данные о погоде в Зеленогорске, включая прогнозы на ближайшие дни и часы

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *