Эксперты рассказали, куда легко устроиться без опыта работы
В 9% компаний берут без опыта работы на должности менеджера по продажам или специалиста по работе с клиентами.
Каждый восьмой работодатель готов принять без опыта инженеров, каждая десятая компания будет рада молодым специалистам, претендующим на должность ассистентов. Об этом свидетельствуют данные исследования компании Superjob.
В 9% российских компаний берут без опыта работы на должности менеджера по продажам или специалиста по работе с клиентами. Еще 6% работодателей предоставляют места специалистам в области IT или учителям.
- 5% готовы трудоустроить выпускников на любые начальные позиции, 4% берут без опыта операторов call-центра и администраторов. 3% вакансий открыты для начинающих юристов и поваров. Еще 2% работодателей готовы взять без опыта бухгалтеров, фармацевтов, водителей и экономистов, - сообщили авторы исследования.
Не очень сложно будет найти работу претендентам на должность менеджера по персоналу, страхового агента, интервьюера, стилиста, маркетолога, промоутера, журналиста, инструктора и РR-менеджера.
- Опрос проводился среди 700 российских компаний, - уточнили аналитики.
Последние новости
Бизнес Код: Успех первого форума в Геленджике
Форум собрал более 300 участников и открыл новые горизонты для бизнеса в регионе.
Первый бизнес-форум «Бизнес Код» прошел с успехом в Геленджике
Форум собрал более 300 участников и стал площадкой для новых деловых контактов.
Важность клетчатки в нашем рационе
Как растительное волокно поддерживает здоровье и предотвращает болезни
Преобразователь частоты
Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией